We zijn op zoek naar getalenteerde, ervaren en toegewijde professionals om met ons mee te doen om samen te leren, te ontdekken, te genezen en te creëren.
Totale beloningen is onze uitgebreide aanpak voor het belonen van onze werknemers. Dit omvat compensatie, gezondheidsplannen, onderwijsvoordelen, pensioenplannen en meer.
We bieden elk jaar duizenden uren face-to-face en online training en professionele ontwikkelingsprogramma's. Dit helpt onze werknemers en managers hun vaardigheden te verbeteren, hun kennis uit te breiden en beter samen te werken.
We zijn hier om u te ondersteunen in alles wat verband houdt met werken aan de Universiteit van Rochester. Als u vragen hebt of hulp nodig hebt bij het vinden of voltooien van documentatie, wijst onze contactpagina u in de goede richting.
De universiteit bereikte deze zomer een andere belangrijke mijlpaal in haar moderniseringsinspanningen met de lancering van haar Myurhr -programma. Leraren, studenten en andere leden van de universiteit hebben gehoord van Workday en UKG, de twee systemen in het hart van Myurhr, en het zal je niet lang duren om te leren hoe je ze kunt gebruiken.
E -mail het trainingsteam met alle trainingsgerelateerde vragen. Bezoek bovendien de Myurhr -trainingspagina om meer te weten te komen over cursusonderwerpen en bekijk een Demo Day -opname om je voor te bereiden op Myurhr, je moderne HR -werkruimte die HRMS op 23 september zal vervangen.
Posttijd: JUL-04-2024